Numa iniciativa pioneira nas instituições culturais de São Paulo, o Instituto Itaú Cultural, orientado pela Secretaria Especial da Pessoa com Deficiência e Mobilidade Reduzida, inicia um processo seletivo para a contratação profissionais com deficiência.

Com esta ação, o Núcleo de Educação Cultural , que tem uma política de atendimento inclusivo desde 2002, pretende estender esta ideologia ao seu quadro funcional, investindo na formação profissional de pessoas com deficiência para atuação na área cultural.

Serão contratadas três pessoas, preferencialmente com formação superior na área de humanas, para trabalhar em atividades de produção, desenvolvimento de atividades e atendimento ao público. Nesta primeira contratação, o Instituto busca contratar uma pessoa com Síndrome de Down, um cadeirante e uma pessoa com deficiência auditiva que seja oralizada e falante de LIBRAS.

Os candidatos precisam ter habilidade no uso de computadores. Todos os contratados passarão por um treinamento específico para o desempenho de suas atividades.

Os entrevistados devem enviar seus currículos para Renata Bittencourt, no e-mail: renatab@itaucultural.org.br. As entrevistas acontecerão nos dias 25 e 26 de julho, no período da manhã.