Prefeitura de São Paulo

Unindo Experiência e Inovação para Fortalecer o IPREM-SP

A busca contínua pelo aprimoramento da gestão previdenciária ganhou um importante capítulo no IPREM-SP. Entre os dias 16 e 18 de setembro, em Foz do Iguaçu, os servidores Lucas Vinicius Moreno da Silva e Zilda Aparecida Petrucci representaram o Instituto no 24º Congresso Previdenciário da APEPREV e no 3º Seminário Internacional de Previdência.
O evento reuniu representantes de regimes próprios de todo o país para debater temas centrais como governança, gestão de investimentos, inovação tecnológica e sustentabilidade.
Para o IPREM-SP — instituto que possui certificação no programa Pró-Gestão RPPS de Nível III e atua para avançar rumo ao Nível IV —, a participação no congresso reforça uma tendência indispensável no setor: a adoção de práticas voltadas à transparência, organização de processos e segurança na tomada de decisões.

Destaques do Evento: Os Principais Aprendizados Compartilhados

Os conhecimentos trazidos por Lucas e Zilda mostram que o avanço da gestão previdenciária se apoia na modernização tecnológica, na boa governança e na capacitação profissional contínua.

1. Soluções Tecnológicas como Aliadas do Servidor
A implementação de ferramentas digitais esteve no centro dos debates. O congresso reforçou que as tecnologias devem atuar como aliadas dos profissionais, aumentando a eficiência operacional e liberando tempo para atividades estratégicas.
Estudo de Caso: Automação na Paraná Previdência
Um dos destaques do evento foi a apresentação da experiência da Paraná Previdência, que utiliza robôs programados para a execução de tarefas repetitivas. O uso da tecnologia proporcionou maior agilidade e padronização nos serviços prestados aos segurados e beneficiários, demonstrando como a união entre o conhecimento técnico dos servidores e as soluções digitais gera ganhos expressivos de produtividade.

2. Governança e Gestão de Investimentos: Foco em Riscos e ALM
Painéis dedicados à área de investimentos enfatizaram a relevância do planejamento, do gerenciamento de riscos e do rigor na seleção de parceiros de investimento.

3. Educação Previdenciária e Comunicação Proativa
A aproximação entre o Instituto e a sociedade foi outro tema relevante discutido no congresso. As experiências compartilhadas indicam que a promoção de parcerias educativas e o fortalecimento de uma comunicação proativa desmistificam o sistema previdenciário para segurados, beneficiários e dependentes, servindo de inspiração para futuras ações do IPREM-SP.

4. Sustentabilidade e Qualidade das Bases Cadastrais
As palestras voltadas à sustentabilidade dos regimes próprios destacaram a importância da qualidade dos dados cadastrais nas avaliações e reavaliações atuariais. Informações precisas e confiáveis formam a base indispensável para a elaboração de projeções atuariais precisas e para o planejamento estratégico de longo prazo do Instituto.

Homenagem Histórica: IPREM-SP Recebe Troféu de Honra ao Mérito
Durante o encontro, o IPREM-SP foi contemplado com um Troféu de Honra ao Mérito em comemoração à Lei Eloy Chaves (Decreto nº 4.682, de 1923).
A homenagem celebra o marco histórico que deu origem à previdência social brasileira e que permanece como uma das principais referências na construção do sistema previdenciário nacional.

Socialização do Conhecimento no IPREM-SP
Encerrando a participação no evento, os servidores Zilda e Lucas ressaltaram a importância de socializar os aprendizados com os demais colaboradores do Instituto. Foram propostas formas de compartilhamento interno que permitirão disseminar as boas práticas absorvidas em Foz do Iguaçu, contribuindo para o aperfeiçoamento contínuo das atividades e serviços prestados pelo IPREM-SP.

A Divisão de Arrecadação do IPREM atingiu resultados recordes entre 2024 e agosto de 2026, com a formalização de 380 Termos de Acordo, que somam mais de R$ 5,2 milhões em valores negociados. O desempenho é resultado da atuação integrada das áreas de Revisão de Benefícios e Arrecadação, responsáveis pela identificação e cobrança de valores pagos indevidamente. Somente em agosto de 2026, foi registrado o maior volume da série histórica, com R$ 908,8 mil em acordos firmados. Os acordos já proporcionaram o ingresso de R$ 1,34 milhão aos fundos previdenciários do Instituto, reforçando o compromisso do IPREM com a recuperação de créditos e a proteção dos recursos previdenciários.

A diretora da Divisão de Relacionamento Institucional do IPREM, Neuza Maria Santana, participou do 8º Fórum & Festival Longevidade 2026, realizado de 24 a 26 de setembro, em São Paulo. Com o tema “Reimaginando Futuros”, o evento debateu questões relacionadas ao envelhecimento da população, reforçando o compromisso do IPREM com iniciativas voltadas à longevidade, qualidade de vida e valorização da pessoa idosa.